当前位置： 狐狸鱼 >> 狐狸鱼的种类 >> 三分钟商学院如何培养出顶尖员工
总第期
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大部分教练，会采取这种方案：让甲同学当小教练，为其他同学示范；然后再鼓励乙同学，向甲同学学习。如果你也是这样想的，那你可就大错特错了——
虽然让甲同学做示范，也能让他学到东西，但是这只能培养出一个优秀的师兄或者一个未来的游泳教练，而他却永远失去了成为奥运选手的可能。真可惜啊。对于像甲同学这样的顶尖选手，绝对不应该只给一个明显够得着的目标，而必须让他不断地接受有挑战的任务。
那么你应该怎么做呢？将甲同学推荐给培养出许多奥运选手的游泳俱乐部或者教练员，让他在那里接受高水准的挑战；而让乙同学为其他同学做示范。这样，两个种子选手就都能够得到挑战性任务，获得更大的成长速度了。
为什么培养顶尖员工对企业来说那么重要呢？
因为我们身处一个赢者通吃的现实世界。举个例子，在一个著名的阅读速度测试实验里，在没有教授任何方法的前提下，一般读者每分钟读90个字，而顶尖读者每分钟读个字，差距很明显。可是，在经过训练之后，一般读者的速度增长了70%，达到了个字；而之前读了个字的顶尖读者增加到多少呢？结果竟然增长了8倍多，达到了惊人的每分钟个字。现在你知道了把，要想增加同样的阅读量，培养一个顶尖读者等于培养42.5个普通人。
配图
这就是企业必须培养顶尖员工的原因。所谓顶尖员工，是在工作中表现出卓越能力的少数人，一般只占员工总人数的百分之几。因为总是能够在人事考核中获得很高的评价，所以管理者甚至顶尖员工自己，都很容易对现状感到非常满意。这实在是太危险了。
那么管理者应该怎么做呢？
第一步：拔高梦想。通过参加行业高峰论坛、定向走访和海外杂志订阅，让企业中的顶尖员工看到其他公司同龄人中的佼佼者，在心中树立一个几乎无法触达的强大标杆。
第二步：拔高对手。永远不要让顶尖员工和身边那些普通员工相比较，而要让他们和一年前的自己比，和公司里曾经出现过的顶尖员工的当年比，和企业内外年龄相仿的其他顶尖员工比。
第三步：拔高目标。永远不要让顶尖员工处理那些能够轻松应付的工作，这样会拖累他们的成长速度。而要不断地扔给他一些即使拼劲全力也不一定能够达成的挑战性目标。
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《三分钟商学院》是内蒙古信用商会推出的一档面向企业家的朗读节目。每期邀请一位企业家作为朗读嘉宾，分享他们喜欢的一首诗、一篇文章或一本书，讲述与这段文字的机缘，让听众在欣赏精美朗读的同时，了解企业家背后的故事，获取更多人生感悟与智慧。“总有一种声音让你感受冷暖，总有一种文字让你心潮奔涌，总有一种感动让你热泪盈眶……”《三分钟商学院》邀请热爱阅读、热衷分享的企业家参与节目录制，在倾情朗读经典美文的过程中向听众分享自己的人生感悟。
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在有限的人生，悟无限的真理
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往期回顾
重拾往事,让陈旧的记忆浮现音频·企业家倾语
秉承使命担当，不负大国情怀音频·企业家倾语
读书使人优美音频·企业家倾语
好的家庭教育，才是最贵重的家产音频·企业家倾语
没有一份工作是不委屈的音频·企业家倾语
控制12秒，不做被坏情绪支配的人音频·企业家倾语
科学的价值音频·企业家倾语
做人，别丢了良心，做事，别寒了人心音频·企业家倾语
阿拉善之歌音频·企业家倾语
真正的成熟，从告别玻璃心开始音频·企业家倾语
最让老板满意的工作到位，是这样的音频·企业家倾语
有些话，适合烂在心里音频·企业家倾语
强者互帮，弱者互撕音频·企业家倾语
自省音频·企业家倾语
超级合作者音频·企业家倾语
给我未来的孩子音频·企业家倾语
第四次工业革命音频·企业家倾语
已过大半，致自己音频·企业家倾语
关于提高入会标准及严把入会关的决定音频·企业家倾语
你的位置决定你的未来学会音频·企业家倾语
曾国藩三字箴言音频·企业家倾语
“距离”才是对友谊最好的保护音频·企业家倾语
一旦当上老板，人生真的变了音频·企业家倾语
请学会沟通音频·企业家倾语
当你自律，人生无敌音频·企业家倾语
原谅生活的不完美，你就不那么累了音频·企业家倾语
舍+得音频·企业家倾语
成大器者，胜在思维格局音频·企业家倾语
两千年的兵法中蕴藏着许多智慧音频·企业家倾语
你接受不了的，正是你所需要修炼的音频·企业家倾语
心灵的换位音频·企业家倾语
公司表面上是老板的，其实是大家的音频·企业家倾语
辞退你，与能力无关音频·企业家倾语
习近平在经济社会领域专家座谈会上的讲话节选音频·企业家倾语
往后余生，不讨好别人，不委屈自己音频·企业家倾语
欲为苍鹰，勿与雀鸣音频·企业家倾语
与狼在一起终成狼，与猪在一起终成猪音频·企业家倾语
谁都靠不住，除非你有用音频·企业家倾语
员工说太累，领导只说了这5句话音频·企业家倾语
情商低的三大表现，你中了几个音频·企业家倾语
戒掉这几个习惯，你会越过越好音频·企业家倾语
相处舒服，无言也暖音频·企业家倾语
水低为海，人低为王音频·企业家倾语
世间第一等事，还是读书音频·企业家倾语
人生贪三样，一生都白忙音频·企业家倾语
守音频·企业家倾语
用师者王，用友者霸，用徒者亡音频·企业家倾语
吞下了委屈，喂大了格局音频·企业家倾语
老师，您辛苦了音频·企业家倾语
习近平：要完善社会信用体系，加快建设重要产品追溯体系，建立健全以信用为基础的新型监管机制音频·企业家倾语
这是成年人之间最好的社交状态音频·企业家倾语
我问时间音频·企业家倾语
唐僧凭什么当领导音频·企业家倾语
执行不力，管理就是零音频·企业家倾语
度音频·企业家倾语
你的格局决定你的结局音频·企业家倾语
真正的成熟，就是不动声色地做自己的摆渡人音频·企业家倾语
熬过去，你就赢了音频·企业家倾语
知耻，敬畏，自律音频·企业家倾语
聪明与智慧是两回事音频·企业家倾语
越来越厉害的三种底层思维音频·企业家倾语
每个人的人生都会经历的三件事音频·企业家倾语
执行力源于责任心音频·企业家倾语
聪明人，都懂得向愚蠢低头音频·企业家倾语
苦而不言，笑而不语，迷而不失，惊而不乱音频·企业家倾语
抱怨，是一剂毒药音频·企业家倾语
别在吃苦的年纪选择安逸音频·企业家倾语
好的生活，都是忙出来的音频·企业家倾语
责任音频·企业家倾语
三个卖狗人，给你上一堂不一样的营销课音频·企业家倾语
狼的团队，狐的智慧，鹰的心态音频·企业家倾语
为什么道理你都懂，执行力却很差音频·企业家倾语
制度的力量音频·企业家倾语
打工的心态，毁了多少人音频·企业家倾语
眼里有高山，胸中有丘壑音频·企业家倾语
懂得将心比心，才能得到人心音频·企业家倾语
惊人的三大强者定律音频·企业家倾语
离职时，最见员工的人品音频·企业家倾语
局音频·企业家倾语
原来这就叫“竹子定律”音频·企业家倾语
今年，我不敢休息，因为我没有存款音频·企业家倾语
赢在和气，输在脾气，成在大气音频·企业家倾语
所有优秀背后，都是苦行僧般的自律音频·企业家倾语
容言，容事，容人音频·企业家倾语
人生的三把钥匙音频·企业家倾语
人都是逼出来的音频·企业家倾语
千万别靠领导，提升自己最重要音频·企业家倾语
公司是船，我在船上音频·企业家倾语
位置音频·企业家倾语
引路靠贵人，走路靠自己音频·企业家倾语
不要因为一点错，就忘记对方所有的好音频·企业家倾语
你是三种员工中的哪一种音频·企业家倾语
满怀感恩去工作音频·企业家倾语
谦卑做人，沉稳做事音频·企业家倾语
人生有三错，一步踏错，一生错音频·企业家倾语
信任，就是一场赌博音频·企业家倾语
走上坡路的建议音频·企业家倾语
暗处生长，明处绽放音频·企业家倾语
沉得住气，担得起责音频·企业家倾语
低头做事，睁眼看人音频·企业家倾语
细节的力量音频·企业家倾语
只要努力，一切都不足为惧音频·企业家倾语
走不通就转弯，想不通就放下音频·企业家倾语
别再混日子了，伤害的只有你自己音频·企业家倾语
能干大事的团队，一定具备这7个特质音频·企业家倾语
你有多努力，人生就有多精彩音频·企业家倾语
让领导舍不得你音频·企业家倾语
善待自己，从不生气开始音频·企业家倾语
自以为是音频·企业家倾语
风雨人生，自己撑伞音频·企业家倾语
既相遇，莫相忘；既相知，必相惜音频·企业家倾语
强者示弱，弱者逞强音频·企业家倾语
人生的最苦和最乐音频·企业家倾语
不想被职场抛弃，就别远离一线音频·企业家倾语
承认别人优秀，是走向优秀的开始音频·企业家倾语
稻盛和夫：持续就是力量音频·企业家倾语
断舍离音频·企业家倾语
规矩音频·企业家倾语
你处理问题的能力，暴露了格局的大小音频·企业家倾语
稻盛和夫：成为“自燃型”的人，勇于在“旋涡中心”工作音频·企业家倾语
“做好”与“做完”的区别音频·企业家倾语
伟大的梦想源自于脚踏实地的工作音频·企业家倾语
真正的风景，都只在人心音频·企业家倾语
稻盛和夫：要想成就事业就必须成为自我燃烧的人音频·企业家倾语
我的单位观音频·企业家倾语
身处低谷，仍要仰望星空音频·企业家倾语
稻盛和夫：成为一个值得别人信赖的人，才能与别人建立信赖关系音频·企业家倾语
凡事提前五分钟音频·企业家倾语
每日哲思：金子与烂泥音频·企业家倾语
每日哲思：稻盛和夫：工作5年后明白的道理音频·企业家倾语
每日哲思：距离音频·企业家倾语
每日哲思：面对低谷的态度，决定了你的人生格局音频·企业家倾语
每日哲思：员工因公司而加入，却因中层管理而离开音频·企业家倾语
每日哲思：间歇性努力，不是真正的努力音频·企业家倾语
每日哲思：见人说人话，见鬼说鬼话音频·企业家倾语
每日哲思：最高级的聪明：凡事从不怕麻烦音频·企业家倾语
每日哲思：忙碌，是对人生的敬意音频·企业家倾语
每日哲思：让诚信者“一路绿灯”音频·企业家倾语
和正能量的人在一起，真的很重要音频·企业家倾语
人生：就是一路选择，一路坚持音频·企业家倾语
说到做到，路才能越走越宽音频·企业家倾语
无言花自香，淡定人从容音频·企业家倾语
愿你历经沧桑内心依然无恙音频·企业家倾语
越是难熬的时候，人越要体面音频·企业家倾语
做人如水，做事如山音频·企业家倾语
人生，任何时候开始都不晚音频·企业家倾语
我的单位观！音频·企业家倾语
态度决定销售音频·企业家倾语
永远不要和眼界不一样的人争辩音频·企业家倾语
远离消耗你的人，才会快乐音频·企业家倾语
与灵魂干净的人同行音频·企业家倾语
没有打不倒的对手，只有停下脚步的自己音频·企业家倾语
能量强大，必成大事音频·企业家倾语
一种年龄，一种心境，一种领悟音频·企业家倾语
平安是福，平凡是本，平淡是真音频·企业家倾语
真正优秀的人，从来都是不动声色音频·企业家倾语
知足音频·企业家倾语
层次越高的人，越懂得朴素的力量音频·企业家倾语
人品好的人，运气不会差音频·企业家倾语
成大事者，必有四戒音频·企业家倾语
三件事决定你的人生格局音频·企业家倾语
自律和不自律之间，差的是一整个人生音频·企业家倾语
你的态度，决定你的幸福程度音频·企业家倾语
和明白人说话，与踏实人做事，同厚道人谈情音频·企业家倾语
5个比喻，道尽人生音频·企业家倾语
遇事最有水平的五种处理方法音频·企业家倾语
格局音频·企业家倾语
人生如戏，你是自己的主角音频·企业家倾语
职场信息沟通的3层遗漏，你知道怎么破吗？音频·企业家倾语
勤，改变命运；善，改变人生音频·企业家倾语
人生，最艰难的是选择音频·企业家倾语
人生最大的不幸，就是无法认清自己音频·企业家倾语
内心有光之人，才是真正的智者音频·企业家倾语
三个让用户无法拒绝的销售策略音频·企业家倾语
从员工唱反调，到员工很支持，你只差一个沟通模型音频·企业家倾语
金一南：做困难事，必有所得音频·企业家倾语
如何避免半途而废，顺利实现你的目标音频·企业家倾语
创业如狼，投资似鹰音频·企业家倾语
如何改变组织的互动模式，打造一支智慧团队音频·每日悟道
不确定时代，什么样的企业有前途音频·每日悟道
减少过度包装，迎合环保趋势，聪明的企业要占领先机音频·每日悟道
8个小技巧，让你瞬间提升社交魅力音频·每日悟道
成功就是，沉下心来去努力音频·每日悟道
真正的人脉，就是你的真功夫音频·每日悟道
你的靠谱层次，决定了你能成为哪种人音频·每日悟道
怎样把你头脑中的知识，转化为这个时代的宝贵资产音频·每日悟道
你的形象，决定了你的收入和人生音频·每日悟道
不懂这几条，你的领导力只是“命令”而已音频·每日悟道
没有目标感的努力，都是在假勤奋音频·每日悟道
小心！低水平勤奋正在毁掉你，深度思考才决定人生音频·每日悟道
顶尖高手的顶尖思维：大道至简，行胜于言音频·每日悟道
迈向学习型组织，企业必须具备五项修炼音频·每日悟道
伟大CEO的目光永远盯着什么音频·每日悟道
领导者的艺术与冒险音频·每日悟道
你的形象，藏着你的教养音频·每日悟道
勤，决定命运；德，改变人生音频·每日悟道
和优秀的人同行，和靠谱的人共事，和懂你的人相处音频·每日悟道
你永远赚不到，超出认知范围外的钱每日悟道
做事的三重境界，你在哪一层？每日悟道
曾国藩：人生只有两件事靠得住！每日悟道
内心强大是治愈一切的良药每日悟道
曾国藩：成事者，事不拖，话不多，人不作每日悟道
真正的高手，都懂得“底线致胜”每日悟道
所有优秀背后，都是苦行僧般的自律每日悟道
曾国藩讲透人生的8大金句每日悟道
优秀的人有一共同点：极致专注每日悟道
一个人越来越富有的四个迹象！每日悟道
世上最愚蠢的行为，就是讲道理！每日悟道
庄子：贪了世俗的便宜，会吃天道的亏每日悟道
越无能的人，越爱挑别人的错每日悟道
执行力源于责任心每日悟道
“有钱不进三地，没钱莫近两人”，牢记古人的忠告，受用无穷每日悟道
成功人士每天早上的15个习惯每日悟道
小公司请多做减法，少谈管理！每日悟道
王阳明：人到绝境，必有转机每日悟道
21个终身受用的顶级思维，你不可不知每日悟道
中国最赚钱的一种人：“谋局者”每日悟道
言多必失，失在14处每日悟道
一个好公司必有的铁规定每日悟道
原来，这就叫“不值得定律”每日悟道
真正聪明的人，为什么从不去社交？每日悟道
永远不要，和别人解释你自己！每日悟道
离你最近的3个人，决定了你未来5年的人生每日悟道
赚钱的思维，说的太到位了！每日悟道
你若是大树，何必与草争！每日悟道
人性最大的恶，是不懂感恩！每日悟道
世上最厉害的“算命”每日悟道
我没有靠山，自己就是山！每日悟道
优秀员工不是被高薪挖走的每日悟道
圈子决定人生！每日悟道
人，一定要懂得拐弯每日悟道
决定你上限的，不是能力，而是格局每日悟道
人在落魄没钱时，一定要去找四个“贵人”！每日悟道
人太闲，是一场灾难每日悟道
遇事最有水平的处理方法每日悟道
制度管人，流程管事，团队打天下，管理定江山！每日悟道
人与人之间，最长久的关系每日悟道
未来社会的六大生存法则每日悟道
6种人不合作，7种人不交往，4种人深交。每日悟道
做人，永远不要算计别人！每日悟道
这辈子，两个人决定你是穷还是富每日悟道
不要对任何人期待太高每日悟道
人与人最大的差距，不在贫富，而在认知层次每日悟道
勤，改变命运；善，改变人生每日悟道
人在单位，最忌讳这三点每日悟道
执行不到位，一切全作废！每日悟道
越走越顺的人生，离不开这四点！每日悟道
人才都是熬出来的，本事都是逼出来的每日悟道
命运靠自己转弯每日悟道
宁给君子提鞋，不和小人同财！每日悟道
遇事的第一反应，决定了人生高度！每日悟道
聪明和智慧是两回事每日悟道
心态不好，你将永远是个弱者！每日悟道
人生最大幸事：追随优秀的人！每日悟道
曾国藩：事宜多，话宜少，人宜厚每日悟道
出现这4个迹象，说明你正在变得富有！每日悟道
你对“钱”的态度，决定了你的人生高度每日悟道
人心每日悟道
撑下去，一切才有可能每日悟道
风雨人生，自己撑伞！每日悟道
生意越淡，越要大胆经营！每日悟道
6种人，可共谋大业每日悟道
人生的长度、宽度、高度、厚度和重度每日悟道
12个沟通技巧受用一辈子！每日悟道
人生，没有下一次每日悟道
做人，要对得起别人的善良和信任！每日悟道
致自己：死水无鱼，废人无用！每日悟道
做生意，要学会这九个字！每日悟道
自律，是治愈一切的良药每日悟道
心是一把尺，量人先量己！每日悟道
为什么“赢”字这么难写？每日悟道
会让，你才是赢家，让了，你才是智者每日悟道
你有没有领导力？一看就知道每日悟道
不亏欠别人，不愧对自己！每日悟道
人生两大凶德，千万要戒掉每日悟道
人有教养的十个特征每日悟道
喜欢把“谢谢”挂嘴边的，往往就3种人每日悟道
做好自己，别解释每日悟道
司马懿：真正厉害的人，从来不着急！每日悟道
格局越大，越不计较每日悟道
失信于人=毁掉自己！每日悟道
人生的坡度每日悟道
谦让是礼，平和是智，厚道是福每日悟道
事，别看清；人，别看懂！每日悟道
为什么要读书？这25句话，就是最好的回答每日悟道
学会感恩，人生一定一帆风顺!每日悟道
六“忘”渡人生，句句藏天机！每日悟道
人字好写，为人难做每日悟道
立场不同，请不要随意指责每日悟道
能成事的人，往往懂得故意做这五件事！每日悟道
遇事不较劲，常怀平常心每日悟道
做人的最高境界——“给”每日悟道
人无所舍，必无所成每日悟道
判断一个人是否适合做管理者，就看这9点每日悟道
聪明的人分对错，不争对错每日悟道
宽容，原来那么美每日悟道
纵岁月匆匆，愿珍惜当下每日悟道
人生有三把钥匙：接受、改变、离开每日悟道
心宽一寸，路宽一尺每日悟道
格局大了，生活就顺了每日悟道
人心不同，何必同路每日悟道
善待自己，精致到老每日悟道
这四种人自带贵气，一定要结交！每日悟道
做人就像一杯水每日悟道
任正非：所有的生意终将死亡！每日悟道
，金子般的九句话，送给所有人！每日悟道
即将被社会慢慢淘汰的5种人每日悟道
太用力的人生，是一场灾难！每日悟道
惊人的社会定律每日悟道
“人上人、人玩人、人与人”每日悟道
磁场定律：你是谁，就会遇见谁每日悟道
与狼成狼，与猪成猪每日悟道
立场不同，请不要随意指责每日悟道
从细节看穿一个人！每日悟道
我们为什么要努力的七个理由每日悟道
人性和营销，看懂的都是高手每日悟道
稻盛和夫：领导者调动员工积极性的原动力只有一个每日悟道
一个人，拼的就是坚强每日悟道
做人要对得起别人的善良和信任每日悟道
什么才是你最好的本钱？每日悟道
人无完人，请彼此包容！每日悟道
一个人发财之前，需要失去五样东西！每日悟道
好好经营你的35-55岁每日悟道
做人：高在忍，贵在让，心在善！每日悟道
让心归零每日悟道
老板应该是布局者，而不是做事者!每日悟道
工作能力强的人，都有这五大特征!每日悟道
人，越计较，命越不好每日悟道
德不配位，必有灾殃每日悟道
高人指路！每日悟道
熬出来的幸福，逼出来的坚强，致自己！每日悟道
做人，不需要人人喜欢每日悟道
敢批评你的人，才是你生命中的贵人!每日悟道
宁可无言，也别话多每日悟道
能让人放心的人，一定具备这3种素质每日悟道
上坡和下坡每日悟道
让人瞬间清醒的5句话每日悟道
人生，从来没有白走的路每日悟道
三种人不适合做老板！每日悟道
先借力，后能力，先借船，后造船，抱团打天下！每日悟道
做人，一定要有情有义！每日悟道
鱼那么信任水，水却煮了鱼每日悟道
商业模式每日悟道
利润每日悟道
核心竞争力之我见每日悟道
打造精品需用心每日悟道
打工者每日悟道
创新真的那么难每日悟道
企业家每日悟道
做人，做生意，创业，必须学会这些！经典！每日悟道
卓越服务是修炼每日悟道
定位理论莫神化每日悟道
重新定义品牌每日悟道
人无德必自毁每日悟道
不懂感恩的人，千万不能帮！每日悟道
背会这5句话，你的城府将深不可测每日悟道
这些话句句藏天机！每日悟道
8句金言，很毒！每日悟道
人生大总结！每日悟道
人生，从来没有白走的路每日悟道
啥叫做人每日悟道
胡雪岩：谁都有雨天没伞的时候每日悟道
成事者：事不拖，话不多，人不作！每日悟道
赢在和气，败在脾气，成在大气每日悟道
没有不委屈的工作！每日悟道
未来三年，这八种人将成困难户，有你吗？每日悟道
和谁在一起，真的很重要！每日悟道
多言，是人生的一大恶德每日悟道
一个人要想成功，需要高人指点、贵人相助、个人奋斗......每日悟道
高人是如何交朋友的！每日悟道
俗话：慈不带兵，义不养财，后面三句更经典每日悟道
年下半年不要瞎忙了，只做这三件事每日悟道
抱怨这剂毒药，千万别碰！每日悟道
人有教养的十大特征！每日悟道
看完了，你就什么都想通了每日悟道
非常经典的7段话，值得一读再读！每日悟道
一个人靠不靠谱，就看这八个细节每日悟道
公司来了个傻员工，改变了所有聪明的员工每日悟道
生命的最高境界每日悟道
制度的力量：先谈规则，再谈道德！每日悟道
10个让人很舒服的沟通技巧！每日悟道
风生水起，全靠自己！每日悟道
牛是怎么死的？每日悟道
公司请你来干嘛？每日悟道
再好的关系，走得太近，也是场灾难每日悟道
让人瞬间清醒的5句话每日悟道
凡事从自己身上找原因！每日悟道
路！每日悟道
人品差的人，一定不要深交！每日悟道
人有三顺，一顺则百顺每日悟道
做人要心正，待人要心诚每日悟道
决定你上限的，不是能力，而是格局每日悟道
告诉你什么是人心每日悟道
不要随意指责每日悟道
让人越来越年轻的四个习惯每日悟道
懂得低头不是认输每日悟道
打造一流员工：五大准则和六种能力每日悟道
没事多努力，有空多赚钱每日悟道
成功人士每天早上的15个习惯每日悟道
圈子决定人生！每日悟道
人与人的差距，在知识层次每日悟道
别再混日子了！每日悟道
言多必失……每日悟道
人不可太闲！每日悟道
做人要讲诚信，千万不能失信于人每日悟道
做生意的九字金言每日悟道
八句金言每日悟道
6句话，句句藏天机！每日悟道
高在忍，贵在让，心在善！每日悟道
什么人不适合做老板？每日悟道
做自己的靠山每日悟道
改变自己的31个黄金思维每日悟道
生气不如争气，抱怨不如改变
每日悟道
六个误区，泯灭无数组织的活力
每日悟道
懂得自我增值，才能始终立于不败之地
每日悟道
老板不讲制度，员工就会跟你讲条件！
每日悟道
学会自己哄自己开心！
每日悟道
一个人快速成长的5个秘诀
每日悟道
真正能扛事的人，遇到大事都这样处理
每日悟道
曾国藩：人败皆因懒，事败皆因傲，家败皆因奢
每日悟道
心态不好，你将永远是个弱者！
每日悟道
人与人之间，最长久的关系
每日悟道
人要懂得拐弯
每日悟道
好好经营你的30-47岁
每日悟道
人在落魄没钱时，一定要去找四个“贵人”！
每日悟道
什么叫信任？
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什么叫工作到位？
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像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活
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小事不肯干的人，大事必定轮不到你
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一个优秀的团队必须要有这6种人！
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“天狂有雨，人狂生祸”：人再有本事，也别说这三句话
每日悟道
当你管理一个团队，请让员工记住以下黄金定律！
每日悟道
曾国藩：耐烦之人必成大器
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带团队很简单，管理就是十六字！
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老板看人，不看能力
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离开位子你是谁？
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人品好的人，自带光芒
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一生都学不完的计谋！
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做人要像一杯水
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越有本事的人，越不喜欢炫耀这三样东西
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别惯坏，不领情的人；别喂饱，不感恩的心
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没有人不辛苦，只是不愿喊疼！
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能成大事的人，往往有“五不过”
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提升自己，比仰望别人有意义
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真正聪明的人，为什么从不去社交？
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当你停止抱怨，好运就会开始！
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气场强大，源自内心的坚定
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让步的人，最值得深交
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真正厉害的人，早把人生调成了“静音模式”
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什么叫假交情，什么叫真朋友！
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真正厉害的人，从来不着急！
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不亏欠别人，不委屈自己
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聪明是一种天赋，善良是一种选择
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余生不易，要和简单的人在一起
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当你看透一切时
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情绪，就是心魔
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人生的五次觉醒，越早明白越好
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原来，这就是“乌鸦定律”
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一家好公司必有的10条铁规
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领导永远器重这13种人！
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做生意，要学会这九个字
每日悟道
越走越顺的人生，离不开这四点！
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有能力的人，从不在乎面子
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一个人的失败，98%死于“脾气”！
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有能力的人，从不在乎面子
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心若天高云淡，人生才会晴空万里！
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销售的最高境界＝聊天
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随和是素质，低调是修养，良心是底线！
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一个人的成功，离不开"磨"和"熬"
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六个字，看懂的都是高人！
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你的善良，必须带点锋芒
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是什么限制了你的能力和收入？
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善良有尺，忍让有度
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人贪三样，一生白忙
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不想认命，就得拼命
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成年人最需要的思维能力：破局！
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真正的强大，不是原谅别人，而是懂得放过自己
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做人：逆境要稳，顺境要定；失意要达，得意要淡！
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管理是盯出来的，潜力是逼出来的
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该奋斗的年龄，不要选择安逸！
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凡事提前五分钟
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吃过大苦的人，有这四大特征！
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“穷人式思维”，让人越来越贫穷
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人无所舍！必无所成！
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做人，请不要炫耀
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一段君臣对话，多忙都要看！
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做人：别忘恩、别失信、别伤人心
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员工说太累，领导只说了这五句话……
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信任，有多重要！
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心态，是做人最大的本钱！
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什么是朋友？
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管理者三诫：管理者最不应该犯的三个错误
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和优秀的人在一起，不成功也快乐
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伟大的梦想源自于脚踏实地工作
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工作中，一定不能说的五句话！
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狗与狐狸，看看吧，这就是人性！
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成大事者，必须拥有的十种能力！
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善待自己……
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“底线致胜”
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最难走的路是心路，最难识别的是人心
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有一种力量叫坚强！
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人有教养的十大特征
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这三件事，决定了你的人生格局！
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让心归零
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做自己，别解释
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命运靠自己拐弯！
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明白了五大定律，走上坡路~
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纵岁月匆匆，愿珍惜当下~
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人生没有白走的路！
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卓越服务是修炼
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路~
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人心
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一个人，拼的是坚强~
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不争，不理，不解释！
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非常经典，值得一读再读！
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追随优秀的人是人生幸事
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不适合做老板的三种人
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左宗棠的8句话，最好能背下来！
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这种人，就是将来的管理者
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这9种人，擦肩即可，无需深交
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讨厌一个人，用不着翻脸
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人生歪理，歪的很有道理！
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三只鸟的不同命运
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人生毒言，不好听却在理
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你最大的敌人，是惯性思维
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能扛事儿，才是你最了不起的才华
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宁愿孤独，也要远离这10种人
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见过世面的人，从不说这五种话
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鬼谷子入世秘籍，值得终身领悟！
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古人教你怎样识人不走眼
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，提升自我的5个黄金法则
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自我管理的8个好习惯
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与别人交谈时，少说自己的这三件事，福气会越来越多
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要低头做事，更要睁眼看人！
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原来这就叫“空船理论”！
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人品第一，态度第二，能力第三！
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宁可累死在路上，也绝不闲死在家里
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记住！提升自己，比什么都重要！
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河流为什么不走直路？
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你的善良，人不知，天知
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公司请你来干嘛？
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管理就像带军队，规则最重要！
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做人，不要去怪任何人
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一个人的失败，98%源于“脾气”！
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宽心做人，舍得做事！
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善良过了头，就是傻子！
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学会自己哄自己开心！
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人有贵气的8大特征
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人，不能让心情生病
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你靠什么在单位立足？
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曾国藩的六个坚持，放大格局、改变气质
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一个人真正的资本，是这四样东西
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让你终身不发火的５个字
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多言是人生一大恶德
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公司必须换掉的六种人，别心软！
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怎样把头脑中的知识，转化为这个时代需要的宝贵知识
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五个比喻道尽了人生
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容言，容事，容人
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成熟的最高境界，是心境如水！
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致自己
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优秀的员工不是考评出来的而是生长出来的
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职场中，领导最不喜欢员工这3个举动
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让员工终身成长，才能实现双赢
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抬头是方向，低头是清醒
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乔布斯的8大创业心得
每日悟道
莫言：请活好，你的下半辈子
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沟通，究竟有多重要？
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没有利润，哪来的服务？
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敢于行动，人生才能成功
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指望别人，你就输了!
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有效运用潜意识
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如何利用历史周期应对未来发展
每日悟道
刚性制度，只会遏制员工的善意
团队不是靠人多，而是靠心齐
职场的哲学
什么人能创业成功
如何召开一次战略共识研讨会
本地企业，如何奇袭连锁巨头
人生，熬吧
人在困难时，记住六句话!
企业领导者如何化身教练，创造高绩效团队？
你凭什么让员工为你努力工作？
决定人生的是心中的“想法”
20多岁应该懂得的12条经营原则
怎样更有效地获得经验
小习惯，怎样推动大变革
为什么富翁也会拼命工作
数字化时代，企业需要组织再造和人才重构
困难时，要记住这六句话！
职场的哲学，你知道多少？
这些经营原则要牢记在心里！
警惕三种“伪团队”
企业怎么做，才能站上“专精特新”的风口？
如何避免无效复盘
如何快速、低成本提升员工业绩
如何炼成“好团队”？
要不要用熟人
领导者如何创造高绩效团队？
成功的团队靠的是心齐！
如何从失败中学习
如何识别和选拔奋斗者
如何创造消费场景
什么才是“好团队”？
什么是无形的领导力
怎样用愿景引领企业前行
人们怎样抗拒变革
怎样提升你的谈判能力
为什么成功的企业只为少数人服务
人才，靠选拔还是靠培养
怎样建立高竞争性的企业文化
怎样提升你的谈判能力
战略推而不动，怎么办
阿里巴巴的战略会，怎么开
怎样让新老员工快速融合
怎样把战略落成行动计划
如何应对不适合团队的人
怎样培养接班人
如何提高企业人才密度
如何通过细节抓管理
怎样拉近和用户的距离
没有资源，如何做成事
工作理解有偏差，怎么办
不同阶段的员工，如何区别培养
如何提高企业人才密度
怎样提高员工的执行力
自我提升的三把钥匙：自省、自律、自愈
如何让团队爱上“打胜仗”
树靠根长，鱼靠水养，人靠啥？
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